1) prowadzenie akt osobowych pracowników pedagogicznych i niepedagogicznych jednostek oświatowych zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami;2) przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy, jak również ze zmianą warunków pracy i płacy, świadectw pracy;3) dokonywanie stałego przeglądu teczek akt osobowych pracowników jednostek oświatowych;4) obsługa ZUS PUE i Płatnika w zakresie spraw pracowniczych;5) sporządzanie sprawozdawczości GUS i PFRON;6) rozliczanie czasu pracy (urlopy wypoczynkowe i inne, zwolnienia lekarskie, godziny nadliczbowe);7) stała współpraca z Dyrektorami jednostek obsługiwanych oraz działem płac, wydatków, dochodów GCUW;8) monitorowanie zmian prawnych związanych z zakresem działań działu.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Uprawnienia: bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole Uprawnienia: Obsługa komputera - pakiet MS Office Uprawnienia: chęć nauki, cierpliwość, dokładność, rzetelność
Wymagania inne:
[Umiejętność 1] : wysoka kultura osobista, odporność na stres, sumienność, uczciwość, odpowiedzialność, dyspozycyjność[Inne] : doświadczenie na stanowisku związanym z obsługą kadrową;preferowany staż w jednostkach samorządowych;znajomość przepisów ustawy Karta nauczyciela, Prawo oświatowe, Kodeks pracy i innych aktów prawnych związanych z prawem pracy, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby itp
Miejsce pracy:
Grudziądz
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 4 800 PLN
KONTAKT:
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Grudziądzu
Najnowsze komentarze